Bachelor of Science, Wirtschaftsinformatik - E-Health (m/w/d)
Roche Pharma AG
Grenzach-Wyhlen, Baden-WürttembergKaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Narayana Verlag
Kandern, Baden-WürttembergWir sind einer der führenden Verlage und Online-Shops für Naturheilverfahren und gesunde Ernährung mit 100 Mitarbeitern. Täglich verschicken wir bis zu 3.000 Pakete weltweit. Unsere Eigenmarke "Unimedica" umfasst über 200 Nahrungsergänzungsmittel.
Wir suchen ab sofort einen kaufmännischen Mitarbeiter in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Entgegennahme von Bestellungen unser Kunden per Telefon, Email und über unseren Onlineshop
- Pflege der Kundendaten in unserem Warenwirtschaftssystem
- Telefonische Beratung zu Produkten, Lieferzeiten, Reklamationen u.ä.
Wir bieten Ihnen:
- Eine Stelle in Voll- oder Teilzeit. Vollzeit optimal von 9.30 Uhr bis 18 Uhr Mo-Fr. Bei Teilzeit nachmittags z.B. von 13 oder 14-18 Uhr. Bitte geben Sie bei der Bewerbung an, zu welchen Zeiten Sie arbeiten können.
- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem besonders netten Team
- Eine interessante Aufgabe in einem etablierten und wachsenden Unternehmen
Anforderungsprofil:
- Erste Erfahrungen als Kundenbetreuer wünschenswert, Quereinsteiger sind willkommen
- Spaß beim Telefonieren und Freude am Kontakt zu Menschen
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
- Englisch und Französisch sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Sie interessieren sich für Themen rund um die Gesundheit
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Bild an Ronja Wagner, Narayana Verlag, Blumenplatz 2, 79400 Kandern, Tel. 07626-97 49 700. www.narayana-verlag.de
Versandmitarbeiter (m/w/d) für Onlinehandel
Narayana Verlag
Steinen, Baden-WürttembergWir sind einer der führenden Verlage und Online-Shops für Naturheilverfahren und gesunde Ernährung mit 100 Mitarbeitern. Täglich verschicken wir bis zu 3.000 Pakete weltweit. In unserem Online-Shop führen wir über 10.000 verschiedene Produkte. Unsere Eigenmarke "Unimedica" umfasst über 200 Nahrungsergänzungsmittel.
Wir suchen Sie als Lagermitarbeiter / Lagerist für Onlinehandel (m/w/d)
Ihr Tätigkeitsfeld:
- Warenkommissionierung
- Verpacken von Büchern und Lebensmitteln mit durchschnittlich 1 - 5 kg
- Erstellen von Lieferscheinen
- Bearbeiten und Verpacken von Kundenbestellungen
Ihr Profil:
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Flexibilität und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Wir bieten Ihnen:
- Flexible Arbeitszeit in Vollzeit
- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem besonders netten Team
- Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in einem etablierten und wachsenden Unternehmen
- Kostenfreier Parkplatz
- Mitarbeiterrabatte
Bitte beachten: aktuell ist unser Versand noch in 79400 Kandern. Voraussichtlich ab Mai/Juni ziehen wir nach 79585 Steinen mit dem Versand um. Sie könnten nun bereits in Kandern beginnen, ab Mai/Juni wäre dann der Arbeitsplatz in Steinen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Bild vorzugsweise per Email an Ronja Wagner, Narayana Verlag, Blumenplatz 2, 79400 Kandern, Tel. 07626-974 9700.
www.narayana-verlag.de
Gruppenleitung Facility Management Gebäudemanagement & Dienstleistungen
Fraunhofer-Institut für Kurzzeitdynamik, Ernst-Mach-Institut, EMI
Efringen-Kirchen, Baden-Württemberg
FRAUNHOFER-INSTITUT FÜR KURZZEITDYNAMIK, ERNST-MACH-INSTITUT, EMI
ANSPRUCHSVOLLE GEBÄUDETECHNIK IM SPANNENDEN UMFELD VON FORSCHUNG UND ENTWICKLUNG ZU BETREUEN UND INSTANDZUHALTEN IST GENAU DIE RICHTIGE HERAUSFORDERUNG FÜR SIE?
DANN BIETEN WIR IHNEN AB SOFORT EINE ABWECHSLUNGSREICHE TÄTIGKEIT ALS
GRUPPENLEITUNG
FACILITY MANAGEMENT / GEBÄUDEMANAGEMENT / DIENSTLEISTUNGEN
Fraunhofer ist die größte Organisation für anwendungsorientierte Forschung in Europa. Unsere Forschungsfelder richten sich nach den Bedürfnissen der Menschen: Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt. Wir sind kreativ, wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir eröffnen neue Wege.
Die Fraunhofer-Gesellschaft wurde 2020 im Trendence-Absolventenbarometer in der Kategorie Forschung als „TOP 1 Arbeitgeber Deutschland“ ausgezeichnet.
Das Fraunhofer-Institut für Kurzzeitdynamik, Ernst-Mach-Institut, EMI bietet Ihnen anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Wir forschen im Auftrag unserer Kunden aus verschiedensten Bereichen von Wirtschaft und Politik und wenden die neuesten Erkenntnisse aus Wissenschaft und Forschung auf konkrete Projekte an. Die Anwendungen liegen in den Bereichen Verteidigung, Sicherheit, Automotive, Raumfahrt und Luftfahrt.
Die Abteilung Infrastruktur ist u. a. zuständig für das Gebäude- und Instandhaltungsmanagement an unseren drei Standorten Freiburg, Efringen-Kirchen und Kandern. Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben an unseren technisch anspruchsvollen Einrichtungen und den baulichen Gebäudesubstanzen sind unsere ständige Herausforderung und verlangen eine gute Organisation und Koordination. Für unsere Standorte Efringen-Kirchen und Kandern suchen wir Sie als Gruppenleitung für unser Team der technischen Dienste.
Ihre Aufgaben
- Sie führen das Team der „Technischen Dienste“ mit aktuell 5 Mitarbeitenden an den Standorten Efringen-Kirchen und Kandern disziplinarisch und fachlich und berichten der Abteilungsleitung Infrastruktur.
- Sie sind verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung der Infrastrukturanlagen unserer Gebäude sowie der Gebäudetechnik.
- Sie stellen sicher, dass unsere technischen Anlagen nach den geltenden Vorschriften, Richtlinien (u. a. VDMA 24186) und unter Berücksichtigung der Vorgaben aus dem Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz betrieben und instandgehalten werden.
- Sie erstellen und aktualisieren die Instandhaltungsplanung und erstellen Kontroll- und Zustandsberichte in Ihrem Verantwortungsbereich in digitaler Form.
- Sie koordinieren und organisieren die Zusammenarbeit mit Planungsbüros sowie ausführenden Unternehmen und Dienstleistern vor Ort.
- Sie holen Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsangebote bei externen Lieferanten/Dienstleistern ein und bereiten die Beauftragung durch das Beschaffungswesen vor.
Was Sie mitbringen
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (Meister*in oder Techniker*in) im Bereich Facility Management (FM), Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Sie haben fundierte Kenntnisse im Gebäudemanagement und in der Gebäudetechnik.
- Sie bringen Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit.
- Sie haben Kenntnisse im FM-Bereich und in der Gebäudeleittechnik sowie EDV-Kenntnisse rund um CAFM-Programme und in den gängigen Office-Anwendungen.
- Sie schätzen es, lösungsorientiert zu handeln und legen dabei Wert auf eine gute Kommunikation.
- Organisationsgeschick, Servicebereitschaft sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Was Sie erwarten können
- Wir sind ein innovatives Forschungsinstitut mit vielfältigen Themen und hohem Praxisbezug.
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
- Wir haben ein sehr gutes Betriebsklima in einem hochmodernen Arbeitsumfeld mit ausgezeichneter IT-Infrastruktur.
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsperspektiven
- Ihre Work-Life-Integration ist uns wichtig, deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. HanseFit) sowie eine Betriebliche Altersvorsorge VBL
Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine längerfristige Zusammenarbeit wird angestrebt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir weisen darauf hin, dass die gewählte Berufsbezeichnung auch das dritte Geschlecht miteinbezieht. Die Fraunhofer-Gesellschaft legt Wert auf eine geschlechtsunabhängige berufliche Gleichstellung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.02.2021 online unter:
https://recruiting.fraunhofer.de/Vacancies/56757/Description/1
Informationen über das Institut finden Sie im Internet unter:
www.emi.fraunhofer.de
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Rheinfelden, Baden-WürttembergZeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Rheinfelden? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben bei unserem Kunden aus dem Maschinenbau.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Betreuung von Kunden auf allen Ebenen
- Verkauf komplexer Systeme
- Verantwortlich für die Auftragsabwicklung
- Erstellen der auftragsbezogenen Dokumentation und Organisation von Inbetriebnahmen
- Betreuung der Bestandskunden auch vor Ort
- Gelegentliches Begleiten zu wichtigen Verkaufsgesprächen
Unsere Anforderungen
- Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zum Industriekaufmann oder Bürokaufmann
- Kommunikationsstärke, Freude im Umgang mit Menschen und Vertriebserfahrung (idealerweise im Bereich Maschinenbau)
- Gute kaufmännische Kenntnisse und Erfahrung in Windows und MS Office
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Feines Gespür für Märkte
Seit über 50 Jahren ist Randstad in Deutschland der seriöse und kompetente Partner sowohl für Berufseinsteiger als auch für erfahrene Fachkräfte. Mehr als 50.000 Mitarbeitern bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.
Wir alle bei Randstad stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen. Wir sind immer bestrebt, uns zu verbessern und innovativ zu sein. Wir wollen unsere Kunden, Mitarbeiter und Bewerber mit allem, was wir tun, begeistern - bis ins kleinste Detail!
Lassen auch Sie sich von uns begeistern: Mit Deutschlands führendem Personaldienstleister profitieren Sie von vertrauensvollen Kontakten zu Personalentscheidern vor Ort. Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns herzlich willkommen.
Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.
Das dürfen Sie erwarten
- Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Erstattung von Fahrtkosten
- Übernahmemöglichkeit durch unseren Geschäftspartner
- Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr
- Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per App
Referenznummer: C00259576
Kontakt:
Randstad DeutschlandHerr Daniel Kraus
Oltmannsstraße 5
79100 Freiburg im Breisgau
+49 7612 029625
bewerbung.sw1@randstad.de
Servicetechniker (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Schopfheim, Baden-WürttembergAm Standort Schopfheim suchen wir aktuell im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen ausgebildeten Mechatroniker bzw. Anlagenmechaniker für unseren Kunden aus dem Maschinenbau. Eine leistungsgerechte Entlohnung ist bei uns genauso selbstverständlich wie Arbeitssicherheit und eine persönliche Betreuung. Randstad - wir bringen Menschen zusammen.
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Wartung, Service und Instandsetzung von Fördertechnikanlagen im Automotive- und Non-Automotive-Bereich
- Diagnose und Instandsetzung bei Anlagenstörungen in Form einer technischen Rufbereitschaft (Ferndiagnose und/oder Behebung vor Ort)
- Kompetenter und erster Ansprechpartner für den Kunden nach Produktübergabe
- Führen und Koordinieren eines Wartungs- und Serviceteams (auch mit externem Personal)
- Erkennen und Beheben von möglichen Schwachstellen- und Gefahrenpotentialen in der Anlage
- Retrofit-Arbeiten an bestehenden und sanierungsbedürftigen Anlagen
Unsere Anforderungen
- Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise in der Fachrichtung Mechanik, Mechatronik oder Fördertechnik
- Einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Fördertechnikanlagen und Regalbediengeräten von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicheres und fachlich kompetentes Auftreten beim Kunden
- Flexible Reisebereitschaft
- Eine selbstständige Arbeitsweise und gute Organisationsfähigkeit
1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.
Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.
Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.
Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.
Das dürfen Sie erwarten
- Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen
- Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses
- Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber
- Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
- Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
Referenznummer: C00244600
Kontakt:
Randstad DeutschlandFrau Despina Tsopanaki
Oltmannsstraße 5
79100 Freiburg
+49 7612 029625
bewerbung.sw1@randstad.de
Business Partner (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Wehr, Baden-WürttembergSie sind HR-Generalist und möchten sich beruflich verändern? Berufliche Sicherheit ist Ihnen ebenso wichtig wie eine verantwortungsvolle Tätigkeit und vielfältige Aufgaben, die Sie dank Ihrer Erfahrung und Ihrer Kompetenz selbständig steuern und verantworten? Vertrauen Sie unserer Expertise - wir haben die richtige Position für Sie: Am Standort Wehr suchen wir derzeit einen Business Partner für unseren Kunden aus der Pharmaindustrie.
Ihre Aufgaben
- Als Sparringspartner, Coach und Consultant für Führungskräfte des definierten Bereiches in allen arbeitsrechtlichen Themen fungieren
- Umsetzung, Beratung und Coaching der Führungskräfte bei Maßnahmen aus der People Strategy
- Organisationsentwicklung in den betreuten Einheiten
- Sicherstellung des Talent Managements und des Succession Plannings
- Begleitung des Personalplanungs- und Personalkostenbudgetprozesses
- Umsetzung von allen Standard P&O Prozessen für die Betreuungsbereiche
- Unterstützung und Beratung bei Merit Increase, Incentive, Gehaltsfindung, Talent Management, Succession Planung
- Begleitung von Veränderungsprozessen im Sinne eines modernen Change Managements
- Analyse von HR relevanten KPIs und Ableitung von notwendigen Maßnahmen
- Beratung und Begleitung von Führungskräften in Trennungsmanagement-Prozessen
- Begleitung von BEM-Prozessen
- Eigenständige Planung, Durchführung und Umsetzung von interdisziplinären HR-Projekten
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Generalist-Position
- Erfahrung im Talent Management und in Succession Planning
- Fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Englischkenntnisse
Seit über 50 Jahren ist Randstad in Deutschland der seriöse und kompetente Partner sowohl für Berufseinsteiger als auch für erfahrene Fachkräfte. Mehr als 50.000 Mitarbeitern bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.
Lassen auch Sie sich von uns begeistern: Mit Deutschlands führendem Personaldienstleister profitieren Sie von vertrauensvollen Kontakten zu Personalentscheidern vor Ort. Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns herzlich willkommen.
Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.
Das dürfen Sie erwarten
- Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen
- Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, Präsentationstechniken
- Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehr
- Kostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & Beratung
Referenznummer: C00246169
Kontakt:
Randstad DeutschlandHerr Daniel Kraus
Oltmannsstraße 5
79100 Freiburg im Breisgau
+49 7612 029625
bewerbung.sw1@randstad.de
Alliance & Project Manager
Randstad Schweiz AG
Basel, BS- Start date: April 1st
- End date: 1 year duration with possibility of extension
- Remote/Home Office: Home Office now. After COVID on site
The Senior Alliance & Project Manager will be responsible for preparation and management of complex master project plans and for all reporting obligations for a global, cross-divisional project funded by a government grant. Deliverables will include budget oversight, project milestone tracking and risk management, conflict resolution and responsibility for all reporting requirements and communication to internal and external key stakeholders.
Perfect Candidate:The perfect candidate is someone with a scientific background and minimum 5 years (8 years would be the most appreciated but no more than 12 years of experience) in a similar position. This person should have strong experience with alliance and project management: driving projects with external partners (government and funding initiatives)
Tasks & Responsibilities:
- Management of the relationship with the partner to ensure partnership progress and resolution of key challenges
- Creates, prepares and manages integrated master project plans and revises them as needed
- Facilitates and coordinates project setup, planning, implementation and progress
- Manages project deliverables, costs, work schedules, scope and resource requirements throughout the projects
- Fulfils all reporting requirements in alignment and compliance with contractual obligations, managing all issue and conflict actively to the benefit of the partnership
- Manages the preparation of reports to document project progress, financial status and ensures project documents are complete, current, and stored appropriately
- Motivates project team for the delivery of all contract related project deliverables
- Implements contractual amendments in coordination with Legal, Finance and all relevant internal stakeholders
- Single point of contact to collect project-related data from various team functions to compile reports. Tactical coordination of timelines/budgets for all projects and functions within an area
- Delivers informative, well-organized reports and presentations on project status and selected project topics
- Monitor and report on project issues, risks, changes, progress and deviations from plan and escalate to functional management in a timely fashion and propose mitigation strategies
- Drives project management excellence through best-in-class project management methodologies, systems and tools. Set-up and adapt relevant project management processes and structure in alignment with stakeholders and ensure process implementation within project team
- Effectively facilitates and leads project team meetings (set agenda, organize meetings, edit minutes). Participates as a member of the project team. Holds regular status meetings with project team to ensure milestones are being met
- Prepares and leads joint governance committee meetings working with internal and external senior leadership
- Conducts post-project debrief to identify and communicate learnt lessons
- Collaborates to establish a working relationship with Pharma and Diagnostics development and supporting functions. Works within global cross-functional teams to build strong business relationships
- Effectively manages communications, expectations, and interactions with all departments and internal and external stakeholders. Identify and assess impact on all stakeholders and manage the communication accordingly
Must haves:
- Minimum Bachelor’s Degree in Life Science or Healthcare (****)
- Minimum 5 years of experience in relevant similar role (****)
- Scientific background and sound knowledge of drug development from early discovery to end of life cycle (pharma or biotech experience) (****)
- Extensive alliance or project management experience, preferably in pharmaceutical product development or other healthcare-related field (****)
- Experience with project management disciplines, methodology, tools and project management reporting elements for projects funded by external grants and contracts (****)
- Excellent stakeholder management (C-level) and ability to effectively collaborate across global organizations, build consensus, and manage conflict in challenging or difficult situations
- Strong experience in the preparation of master project plans and the preparation of complex project reports
- Outstanding strategic and operational management skills with the ability to develop and present sound proposals and recommendations with high-quality
- • Ability to successfully manage multiple projects simultaneously
- Exceptional organizational & time management skills: proven ability to manage complex objectives and goals to an effective and efficient conclusion
- Excellent interpersonal and communication skills with a proven ability to lead and develop project teams of diverse expertise on both a direct and matrix basis to achieve organisational objectives
- Able to work effectively across cultures
- Strong oral and written communication skills, including fluency in written and verbal English
- Advanced degree (PhD, MBA and/or MD)
- Experience in managing projects funded by government grants such as BARDA contracts
- Experience in the infectious diseases healthcare landscape
Reference:15553
Fachfrau / Fachmann Gesundheit FaGe EFZ (Grundbildung)
Spitex Gelterkinden und Umgebung
Basel, BSBachelor of Science, Wirtschaftsinformatik - E-Health (m/w/d)
1298 Roche Pharma AG
Grenzach, Baden-WürttembergLiegt dir die Gesundheit von Menschen am Herzen und hast Du Lust auf das Thema #Digital bei #Roche?
Wenn Du diese Motivation mitbringst und Du ein lernfähiger, engagierter Teamplayer bist, dann bist Du genau richtig bei uns! Das Studium in Kooperation mit der DHBW Mannheim wird Dir gefallen!
Dieses duale E-Health-Studium bei der Roche Pharma AG bietet Dir einen perfekten Start ins Berufsleben. Durch die Verbindung von beruflicher Praxis mit der Theorie vertiefst Du Dein theoretisches Wissen automatisch und verstehst schnell Gesamtzusammenhänge. So kannst Du durch Dein erworbenes Know-How in den Bereichen IT (Informationstechnik), Betriebswirtschaftslehre (BWL) und Medizin einen wertvollen Beitrag zur Gesundheit der Menschen beitragen.
Ausbildungsverlauf und Deine neuen Aufgaben:
Die Ausbildung startet mit einem Inplacement Programm im September, bei welchem Du Roche, den Standort Grenzach-Wyhlen, vor allem aber auch die anderen Studierenden und Auszubildenden kennenlernen wirst.
Das duale Studium besteht aus einem Wechsel im dreimonatigen Rhythmus zwischen Vorlesungen an der DHBW Lörrach und insgesamt sechs Praxiseinsätzen im Unternehmen. Hierdurch garantiert dir das Studium eine optimale Wissensvermittlung bzgl. folgender Themen:
IT
Methoden der Wirtschaftsinformatik
Geschäftsprozesse und deren Umsetzung
BWL
Gesundheitswirtschaft
Wahlmodule: aus den Bereichen Medizin oder IT
Zusätzlich hast du die Möglichkeit bei Workshops, Weiterbildungen und an überfachlichen Projektwochen mit Roche-Auszubildenden und -Studierenden aus ganz Deutschland teilzunehmen. Ebenso profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes sowie vielem mehr.
Dein Profil:
Als Teamplayer bist du offen und neugierig und willst über den Tellerrand hinaussehen
Du hast ein sehr gutes oder gutes Abitur (allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife) und hast gute Mathematikkenntnisse
Du hast großes Interesse an Informatik, Software und an Themen des Gesundheitswesens
Logisches Denken fällt dir leicht und du hast Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen
Lernfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Engagement zeichnen dich besonders aus
Du fühlst Dich sicher mit der englischen Sprache
Kandidaten in der engeren Wahl werden zu einem Telefoninterview eingeladen. Die finale Auswahl erfolgt durch einen Bewerbertag, der voraussichtlich im April 2021 stattfindet. Start des dualen Studiums ist zum 01.09.2021.
Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns!
Ansprechpartner für Bewerber
Antworten auf Fragen bieten unsere FAQ. Und solltest Du keine passende Antwort gefunden haben, sind wir für Dich da!
Du erreichst uns von Mo-Fr von 9-12 Uhr und von 13-16 Uhr unter 0621-759 1616. Wir freuen uns auf Deinen Anruf und helfen gerne weiter.
Deine Bewerbungsunterlagen:
Für eine vollständige Bewerbung bitten wir Dich, einen aktuellen Lebenslauf, ein Anschreiben, sowie Deine letzten beiden Schulzeugnisse hinzuzufügen. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können.
Veröffentlicht
Vor 4 Tagen